海德思哲第二次全球"多元、公平和包容"调查

领导者将员工列为"多元、公平和包容"（DE&I）关注度提高的首要原因 52%的高管表示，他们的多元化工作在很大程度上促进了企业的成功，这远高于三年前的22% 芝加哥2022年9月30日 /美通社/ -- 随着员工越来越看重工作环境中的平等发展，全球领导者现在绝大多数都认为"多元、公平和包容"（DE&I）是企业的战略要务。全球领导力咨询和按需提供人才解决方案的主要提供商海德思哲（Heidrick & Struggles，纳斯达克股票代码：HSII）今天发布的一份新报告揭示，93%的领导者认为现在DE&I比三年前更为重要。 《以员工为中心：现在如何领导DE&I》报告揭示了来自8个国家/地区420名高管的调查发现。58%的领导者表示，他们公司目前正在开展实践（如明确定义"多元、公平和包容"，并将其与战