北京2022年6月17日 /美通社/ -- 近日,国内人力资源领域管理领域期刊《人力资源》专访众合云科创始人兼CEO余清泉,对话企业人力资源管理发展变革和理念革新。 余清泉表示,人力资源能力的"服务化",需要 HR 积极拥抱"管理即服务"的浪潮,系统学习服务管理方法知识,敏锐把握雇佣市场变革趋势和数字化技术应用机遇。对国内企业和人力资源从业者来说,"专业雇主服务"的星辰大海才刚刚开启。 众合云科余清泉荣登《人力资源》封面人物 雇佣市场正在面临剧烈的结构性变化 人力资源管理理念的革新离不开雇佣市场供需关系的变化。相关统计显示,2012 年,中国15—59 岁人口比上年末下降 345 万,劳动人口首次出现绝对数量下降。与此同时,雇佣主体也迎来爆发式增长,全国日均新设企业由 2012 年的0.69 万户持续增长到 2021 年的 2.48 万户。 P
《人力资源》专访众合云科余清泉:专业雇主服务新趋势
2022-06-17 16:46:00来源: 美通社
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