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92.4%的人想过辞职:你和你的领导,厌倦工作的原因有啥不同?

2021-12-15 10:09:53来源: 新浪科技

欢迎关注“新浪科技”的微信订阅号:techsina 文/厌倦工作的DT君 来源:DT财经(ID:DTcaijing) “周一综合征”“划水研究学”“暗暗努力,卷死你们”,当代职场人的内心世界是复杂的,常常在发愤图强和混吃等死间来回拉锯。 这也许是因为,这份工作本身让你感觉不到意义所在。 2013年,人类学家David Graeber提出了“狗屁工作”(bullshit jobs)这个概念。 在他看来,如今社会中至少有40%的工作,是没有意义的“狗屁工作”。这些“狗屁工作”或许能够提供不错的报酬,但这份工作本身不能创造价值,也无法让从事者相信自己的付出是有意义的。 Graeber认为,这种无意义的工作会“激怒人性”,对从事者造成“深刻的心里暴力”。 职场中的个体需要收入,也需要成就感。这些成就感来自于个人能力的提升、精神上的愉悦等多方面。现代人需要对自己的生