“云访谈”第8期之严选种子系列：宿舍越智能标准化企业人力越有效率

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在创投领域里，种子期企业是最需要关注以及帮助的，云访谈立志激活每一个创业者的真知灼见，希望企业在资本、市场以及人才上，使其更精准找到真正的知音，而对于种子期企业，由于公关感天然不够，关注率一直不高，故云访谈推出严选种子期企业群的系列访谈。如何定义种子期的严选？主要由四大模糊指标先进行判定，企业主动提供以及对外可以收集的产品体验的初成反馈／技术体系的整合路径／市场数据或营收显现/团队组建的初期完整度，种子期企业并非短时间就可进行严选，而是需要通过三个月的观察以及有频率和节奏的同步与沟通，方可参与到云访谈里。为何要严选种子期企业？因创业不易，成功寥寥无几，站在创业者视角，越早提炼出核心子概念，也可越早获得各方支持。亿欧“云访谈”第8期之严选种子系列有间屋CEO胡雅驰：宿舍越智能标准化企业人力就越有效率从企业管理角度来看，为员工提供宿舍，在一定程度上可以提高员工工作效率和便于管理，但是从实际落地情况来看，安全管理层面并没有做的很突出，